Выпуск № 31. Апрель 2012 г.

Потенциал сетевого способа координации

Докторант кафедры экономической теории факультета государственного управления МГУ имени М.В. Ломоносова.
E-mail: chists2009@inbox.ru

Сетевой способ координации характеризуется персонализацией, индивидуализацией и идентификацией межличностных связей. Координационный механизм заключается в принципах, с помощью которых регулируются и пересматриваются (вплоть до радикального изменения точек зрения) главные требования и ожидания в самых разных областях (поведение в процессе коммуникации и обратной связи, групповое поведение, поиск компромиссов, честность, целостность, взаимная надежность сторон). Работа в группе создает мотивацию, идентификацию и чувство удовлетворения и оказывает влияние на сознание участников в соответствии с культурой предприятия. Она также является стимулом для раскрытия творческого потенциала участников сети.

Ключевые слова

Сетевой способ координации, экономическое поведение индивида, поведение в процессе коммуникации и обратной связи, групповое поведение.