Выпуски
2020 78 79        
2019 72 73 74 75 76 77
2018 66 67 68 69 70 71
2017 60 61 62 63 64 65
2016 54 55 56 57 58 59
2015 48 49 50 51 52 53
2014 42 43 44 45 46 47
2013 36 37 38 39 40 41
2012 30 31 32 33 34 35
2011 26 27 28 29    
Новости
Отправить статью
Подписаться на рассылку








Выпуск № 73. Апрель 2019 г.

Возможности и перспективы применения агент-ориентированных моделей в управлении воспроизводством трудового потенциала на муниципальном уровне

Россошанская Елена Андреевна

Кандидат экономических наук, старший научный сотрудник, Вологодский научный центр РАН, Вологда, РФ.
E-mail: miteneva@inbox.ru
SPIN-код РИНЦ: 1545-9881

В статье обосновывается перспективность применения агент-ориентированных моделей в управлении воспроизводством трудового потенциала на муниципальном уровне, описываются возможности современных моделей и поднимается проблема выбора инструментария разработки планово-прогнозных документов. Для решения поставленных задач были проанализированы прикладные агент-ориентированные модели, затрагивающие различные аспекты воспроизводства трудового потенциала по его фазам, а также комплексные модели, рассматривающие воспроизводственный цикл целиком. Представлены авторские разработки, и обоснована возможность внедрения агент-ориентированных моделей воспроизводства трудового потенциала в современную практику управления муниципалитетом на примере нормативно-правовой базы, созданной в Великоустюгском муниципальном районе Вологодской области.

Ключевые слова

Агент-ориентированное моделирование, трудовой потенциал, воспроизводство трудового потенциала, качество населения, управление, муниципалитет

Комментарии:
Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на e-journal.spa.msu.ru.
119991, Москва, Ломоносовский проспект, д. 27, корпус 4, А-701; тел.: (495) 930-85-71
Copyright © 2003–2015 ФГУ МГУ
Яндекс.Метрика